Помощник машиниста электровоза в г. Златоуст столкнулся  (не в прямом смысле!!!) с нарушением трудовых прав. Возник трудовой спор. Иск в суд. Спор был разрешен.  Профсоюз «Южноуральский Локомотив» (председатель Евгений Чебученин), созданный и учреждённый самими работниками, входящий в «Межрегиональный профсоюз работников нефте-газо-горнодобывающей и перерабатывающей промышленности» СОЦПРОФ предоставил нам решение суда по Разрешению указанного трудового спора.  О Читать больше проЧАС ЗА ЧАСОМ — ДОШЛА ПРАВДА ИЗ СУДА В ПРОФСОЮЗ[…]

Наш профсоюз готовит в суд Иск о признании: незаконными норм п.п. 2.10 «Положения «Сургутнефтегаз» о порядке вознаграждения по итогам года», и не подлежащими применению со дня их принятия работодателем. Почему по мнению профсоюза — эти нормы незаконны, и почему незаконно их применение с первого дня их принятия? Текст п.п. 2.10: «Вознаграждение по итогам работы за Читать больше проНЕВЫПЛАТА «ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ ЗА ГОД» НЕЗАКОННА[…]

Профсоюз «Профсвобода» получил от «РЖД» апелляционную жалобу,  в которой утверждается о незаконности решения суда г. Златоуст, признавшего незаконным приказ «РЖД» о дисциплинарном взыскании работнице за прохождение ею диспансеризации. Наш профсоюз считает, что представители «РЖД» путают заботу о здоровье работницы с прогулом. Добросовестная работница (20-лет стаж) решает пройти диспансеризацию. Казалось бы, что может быть проще?  Написала Читать больше проЖЕЛЕЗНАЯ ЛОГИКА СУДА ПРОТИВ «ЖЕЛЕЗНОЙ ДОРОГИ»[…]

В Трудовой жизни нам необходим опыт по разрешению трудовых споров, ведь, знание деталей и особенностей «прав и обязанностей» работника и работодателя имеет решающее значение. Как говорится, «чёрт сидит в деталях», так, поможем же с этими «детальными чертями» поточнее разобраться.   Трудовые споры – это не только про неприятности, но и про возможности.  Осознание, как вести Читать больше проЗНАНИЕ = СИЛА (и если знаешь, то «не слабо-умный»)[…]

Или, как на выходных не стать жертвой праздничного восторга, и «намотать на ус». ### ПРЕДИСЛОВИЕ, которое никто не читает, но следовало бы Дорогой товарищ по труду! Если вы смотрите в этот документ, значит, вы уже интеллектуально  вступили в наш профсоюз, чем проявили недюжинную сообразительность. Впрочем, одной сообразительности в наше время мало. Нужно еще уметь правильно Читать больше про«ЗОЛОТОЙ ТЕЛËНОК» ТРУДОВОГО ПРАВА[…]

(если вдруг появится время среди непрерывных праздников) 1. Сколько десятков юристов служит вашему работодателю,  и регулярно защищает интересы работодателя в судах? 2. Пыталось ли руководство нарушить ваши трудовые права (снизить премию или отпуск, добавить работы, ухудшить условия и т.п.)? 3. При устройстве на работу вы «автоматом» вступили в «карманный профсоюз», но будет ли он судиться Читать больше проУЗНАЙ У СЕБЯ ИЛИ У КОЛЛЕГ ОТВЕТЫ НА ВОПРОСЫ[…]

Суд ХМАО-Югры признал законным Решение суда г. Сургут. В «Сургутнефтегаз» трудовые конфликты, изменения должностных инструкций, споры о премиях — это, как и во всех компаниях — нормальные элементы производственной жизни. Они, конечно, вызывают у работников стресс, но, порой даже грозный работодатель способен здраво мыслить,  а наш профсоюз готов: и реагировать, и отказываться от части иска, Читать больше проСУД: а) МИР; б) 100% ПРЕМИИ НЕ ОТНЯТЬ[…]

Профсоюз «Профсвобода» получил от Верховного Суда РФ данные об оценке законности Решения Сургутского городского суда по иску профсоюза в интересах работника — фельдшера Скорой помощи Елены Тугаревой: «18.12.2024 Медицинскому учреждению Отказано в передаче Кассационной жалобы для рассмотрения в судебном заседании Верховного Суда РФ». Такое Определение судья Верховного Суда РФ выносит после получения и изучения всех Читать больше проВЕРХОВНЫЙ СУД СЧЁЛ ЗАКОННЫМ УДОВЛЕТВОРЕНИЕ ИСКОВ ФЕЛЬДШЕРА[…]

«Если спит, храпит законность — то, где живёт определённость…?». Нынче после Апелляции вступило в законную силу Решение суда об индексации зарплаты, принятое по иску ППО «Профсвобода» (МПРНПП СОЦПРОФ). Суд признал незаконной «неиндексацию» зарплаты Васютина Сергея за период с 01.03.2023 по 31.12.2023, и обязал работодателя:  — Взыскать в пользу работника недоплаченную часть зарплаты,  — Взыскать компенсацию Читать больше проА БОЛЬШЕ ЛИ ТОВАРОВ ТЫ КУПИЛ ПОСЛЕ «ИНДЕКСАЦИИ З/П»…?![…]

Трудовые споры – дело тонкое, нервное, и, как часто думают работодатели, «не слишком сложное» (типа: уволил – и дело с концом). Но когда в Деле член профсоюза «Профсвобода» Сергей Васютин, такой «простенький» сценарий превращается в настоящее юридическое приключение с непредсказуемым финалом. Иногда работодатели пытаются извлекать, как из прокуренной шляпы фокусы с «восстановлением пропущенных сроков», но Читать больше проУСТРАНИТЬ ЛЯП — ДЕЛО ЮРИДИЧЕСКИ ЦИНИЧНО – ПЕДАНТИЧНОЕ И НУЖНОЕ[…]